Nachruecken bei Verlusten

Diese Seite ist der Versuch einer möglichst originalgetreuen Übersetzung aus dem englischen Originaltext von http://ttp2.dslyecxi.com/leadership.html auf Basis der automatischen Übersetzung durch translate.google.com . Copyright für die Inhalte liegt beim ursprünglichen Autor. Hinweis zum Verständnis: Der Text beschreibt aus der Sicht eines "ShackTac"-Platoons. Viele, aber nicht alle, Konzepte sind auf niCe-Teamabende übertragbar.

Dieser Abschnitt ist auf den Umgang mit einigen der häufigsten Bedenken ausgerichtet, die in Bezug auf Führung in einem Platoon entstehen können:

Aufsteigen nach Verlusten von Führungskräften

Eine der simpelsten Realitäten des Kampfes ist, dass die Führer nicht unbesiegbar sind. Es gibt die Momente, wenn es einen oder mehrere Verluste an Fireteam Leader, Squad Leader / Gruppenführer, Platoon Leader / Zugführer gibt. Aus diesem Grund ist es wichtig, dass alle Spieler die Aufgabengebiete derjenigen "über ihnen" oder "unter ihnen" kenn und in der Lage sind, aufzusteigen und das Kommando über eine höhere Führungsebene zu übernehmen, als die Ebene, in der sie ursprünglich die Mission begonnen haben. Die Fähigkeit, richtig "aufzusteigen" und einen Platz zu übernehmen, kann oft den Unterschied zwischen Sieg und Niederlage in einer schwierigen bedeuten. Niemand plant, einen Führer in einem entscheidenden Moment zu verlieren, aber mit einem richtigen Verständnis der notwendigen Schritte, die erforderlich sind, um mit dieser Situation fertig zu werden können die negativen Auswirkungen des Verlusts der Führung minimiert werden.

Seniorität

"Dienstalter" beziehungsweise Erfahrung in unserem Zug ist eine einfache, leicht zu verstehende, Hierarchie, wie unten dargestellt vom Dienstältesten bis hin zu weniger Erfahrenen. Dienstalter geht in folgender Ordnung - vom Zugführer, auf dn Platoon Sergeant, dann Alpha, Bravo, Charlie Gruppenführer und innerhalb der einzelnen Kader, der ersten, zweiten und dritten Fireteams. Für den Fall, dass es jemals weiter geht, wird einfach das dienstälteste verbliebene Mitglied des Zuges Anführer, unabhängig von der Position.

   PltCo
       PltSgt
           ASL
           BSL
           CSL
               A1 FTL
               B1 FTL
               C1 FTL
                   Weiteres Senior-Mitglied 

Fireteam Mitglied ---> Fireteam Leader

Der Wechsel von einem Fireteam Mitglied zu einem Fireteam Leader kann einschüchternd für diejenigen sein, die neu in der Führung sind oder sonst wenig Erfahrung als Anführer. Am Ende ist es jedoch nicht so schwierig, wie es scheint - als Fireteam-Mitglied wissen sie in der Regel immer was der Plan für ihr Fireteam ist oder welche Rolle es in der Mission des Squads hatte. Wenn es notwendig ist, der neue Fireteam-Leader zu werden, befolge einfach diese Maßnahmen, um die Übertragung der Führung effektiv durchzuführen.

Aktionen beim Übernehmen des Kommando über ein Fireteam

1. Kündigen Sie auf dem Squad-Kanal an, dass Sie das Kommando über Ihr Fireteam übernehmen.
2. Wiederholen Sie diese Mitteilung zu Ihrem Fireteam (auf dem Gruppen VON).
3. Sie haben drei Optionen an dieser Stelle:
   1. Weitere Durchführung der Befehle durch den SL falls zutreffend
   2. Fragen Sie nach und warten Sie auf neue Befehle
   3. Üben sie diszipliniert Initiative gemäß der SL Absicht aus, um Ihr Fireteam aus der Not oder in eine bessere Position zu bringen, um die zugewiesene Mission zu erfüllen.

Fireteam Leader ---> Squad Leader

Der Wechsel von einem Fireteam Leader zu einem Gruppenführer ist ein etwas schwierigerer Übergang. Wenn der Squad Leader seine Befehle und ein initiales Briefing eindeutig übermittelt hat, sollten Sie wissen, was der Plan für den Squad und die Rolle in der Mission war, was den Übergang erleichtert. Wenn es notwendig ist, den Übergang vom Teamleiter zum Gruppenführer (Squad Leader) zu machen, folgen Sie diesen Aktionen.

Aktionen beim Übernehmen des Kommando über einen Squad

1. Kündigen Sie auf dem Squad-Kanal an, dass Sie das Kommando über den Squad übernehmen.
2. Geben Sie sofortige Befehle: Je nach Situation werden Sie eine von zwei unmittelbaren Handlungen durchführen, wie beschrieben:
   1. Fahren Sie mit der aktuellen Squad-Mission fort oder gehen sie in einen beschleunigten Angriff, Verteidigung oder Rückzug über, wenn nötig. Manchmal müssen Sie das Kommando recht locker übernehmen, z. B. wenn Sie sich mitten in einem Angriff befinden. Sie können sich um die wesentlichen Details kümmern, nachdem Sie die aktuelle Mission abgeschlossen haben oder eine natürliche Pause in weiteren Verlauf erreichen. ODER ...
   2. Suchen sie nächstgelegene Deckung oder Sichtdeckung auf. Wenn es die Situation zulässt, ist ein "zur Ruhe kommen" gute Möglichkeit, den Überblick über den Squad in den Griff zu bekommen.
3. (für niCe nicht zutreffend) Aktivieren Sie die den "channel commander"-Modus auf TS und erstatten sie dem Zugführer auf diesem Weg Bericht über sie, um ihm zu sagen, dass Sie das Kommando über ihren Squad übernommen haben.
4. Fragen Sie nach [| CASREPs (nicht übersetzter Link)] aus Ihrem Squad. Die CASREPs geben Ihnen eine Vorstellung von der im Squad verbliebenen Kampfkraft.
5. Basierend auf den CASREP-Antworten bewerten Sie die Kampfkraft Ihrer Mannschaft.
6. Geben Sie einen SITREP an PltCo auf Grundlage Ihrer Beurteilung weiter.
7. Führen Sie bisherige Squad-Aufträge weiter, sofern nicht anders von PltCo verordnet.

Beachten Sie, dass Sie bei der Einnahme des Kommando über einen Squad einen neuen Fireteam-Führer für Ihr Fireteam benennen können, je nachdem, wie Sie möchten. Es ist im Allgemeinen eine Frage der persönlichen Vorlieben, ob dies geschieht und jede Weise kann funktionieren.

Squad Leader ---> Zugführer

Der Übergang von der Position des Squad Leader zu der des Zugführers (Platoon Command) ist der schwierigste Übergang. Glücklicherweise ist es auch ein ziemlich seltenes Vorkommen - gute Zugführer stellen sich in der Regel nicht in Positionen, von denen es wahrscheinlich ist, dass sie dort ein zum Verlust werden.

Als Squad-Leader waren Sie beim Missionsbriefing, was bedeutet, dass Sie wissen, was der Plan ist. Sie haben auch auf dem Kommandokanal alle aktualisierten Befehle sowie Lageberichte während der Missionsdurchführung mitgehört. Dieses Wissen ermöglicht es für Sie in der Lage zu sein, das Kommando zu übernehmen und die Squads in Richtung Erfüllung der aktuellen Mission mit einem Minimum an Aufwand arbeiten zu lassen.

Die Aktionen für die Übernahme des Kommando über das Platoon sind wie folgt.

Aktionen beim Übernehmen des Kommando über das Platoon

1. Kündigen Sie auf Kommandokanal an, dass Sie das Kommando über das Platoon übernehmen.
2. Geben sofortiger Bestellung. Je nach Situation werden Sie in der Regel eine von zwei unmittelbaren Handlungs, wie beschrieben:

Geben Sie sofortige Befehle: Je nach Situation werden Sie eine von zwei unmittelbaren Handlungen durchführen, wie beschrieben:

1. 1. Fahren Sie mit der aktuellen Squad-Mission fort oder gehen sie in einen beschleunigten Angriff, Verteidigung oder Rückzug über, wenn nötig. Wenn Sie sich in der Mitte eines koordinierten Angriffs befinden oder eine andere Aktion, wo "Räder in Bewegung" sind und die Dinge ansonsten nach Plan verlaufen, ist es die beste Vorgehensweise einfach mit der Mission fortzufahren. ODER ...
   2. Lassen Sie den Platoon eine Sicherungsposition aufbauen und an der nächstgelegenen Deckung oder Sichtdeckung "zur Ruhe kommen". Das wird nur gemacht, wenn ein temporärer Stop nicht schädlich für das Gesamtvorhaben ist.
2. Informieren Sie Ihren Squad auf dem Squad-Kanal, dass Sie PltCo übernommen haben.
3. Bestimmen Sie einen neuen Squad Leader, wenn nötig. Wenn dem so ist, gehen Sie auf den PltHQ Element Teamspeak-Kanal.
4. Fragen Sie nach CASREPs/SITREPs von den Squad Leadern, falls erforderlich, um sich ein besseres Bild der Lage zu machen. Mit den CASREPs/SITREPs von Ihren Gruppenführer führen Sie eine Beurteilung der Situation durch.
5. Basierend auf dieser Bewertung geben Sie neue Aufträge aus und führen sie die Mission in der ursprünglichen Intention des Kommandanten aus, wie im ursprünglichen Briefing angegeben.